Los integrantes de la red Ópera Latinoamérica participarán en Leadership Intensive 2026, el programa de desarrollo profesional de OPERA America que reúne durante una semana a líderes del sector lírico de América y Europa en una instancia de formación, intercambio y proyección internacional.

OPERA America anunció a los 20 participantes del Leadership Intensive 2026. El programa involucra a administradores de América del Norte, América del Sur y Europa en una experiencia extendida de desarrollo profesional que fortalece sus capacidades de liderazgo y potencia sus carreras.

Los participantes del Leadership Intensive 2026 son:

Participantes de Estados Unidos

James Barnett, Director Artístico, Skylark Opera Theatre (Saint Paul, MN)
Caitlin Bolden, Directora de Operaciones Artísticas, Knoxville Opera (Knoxville, TN)
Richard Gammon, Director del Programa Studio Artist de Opera Maine, Opera Maine (Portland, ME)
Matthew Hrdlicka, Coordinador Artístico, Pittsburgh Opera (Pittsburgh, PA)
Zuly Inirio, Fundadora y Directora Ejecutiva, Afro-Latinx Song & Opera Project (Pittsburgh, PA)
Heather Johnson, Directora de Desarrollo y Alianzas, American Lyric Theater (Nueva York, NY)
Ella Marchment, Subdirectora del Artist Diploma in Opera Studies, The Juilliard School (Nueva York, NY)
Susan Miller, Directora General, Opera Montana (Bozeman, MT)
Kasey Nahlovsky, Gerente de Desarrollo y Eventos, Hawaiʻi Opera Theatre (Honolulu, HI)
Andréa Ochoa, Directora de Educación e Impacto Comunitario, Austin Opera (Austin, TX)
Dennis Robinson Jr., Director de Programas y Alianzas, Opera Colorado (Englewood, CO)
Regina Thiel, Directora Ejecutiva, Fargo-Moorhead Opera (Fargo, ND)
Alyssa Weathersby, Co-Directora Artística y Directora Escénica, Light Opera Lab (Nueva York, NY)
Mo Zhou, Directora Escénica; Directora Artística Invitada, Opera Grand Rapids (Grand Rapids, MI)

Participantes Internacionales

Paula Andino, Coordinadora General, Fundación Amigos del Teatro Solís (Montevideo, Uruguay)
Uberta Bonamigo, Coordinadora de Desarrollo Estratégico y Relaciones Externas, Teatro Regio di Torino (Turín, Italia)
Dorian Cox, Director, Ensemble Studio, Canadian Opera Company (Toronto, Canadá)
Renee Fajardo, Productora, Sound the Alarm: Music/Theatre; Gerenta de Educación, Gateway Theatre (Richmond, Canadá)
Eric Herrero, Director Artístico, Theatro Municipal do Rio de Janeiro (Río de Janeiro, Brasil)
Florian Köfler, Director de Planificación Artística y Producción, La Monnaie (Bruselas, Bélgica)

Los participantes del programa viajarán a la ciudad de Nueva York para una semana intensiva, del 24 al 29 de agosto de 2026. A través de una serie de seminarios y actividades prácticas, la cohorte abordará temas estratégicos, desarrollará habilidades esenciales y fomentará conexiones internacionales. Durante el año, los participantes también formarán parte de oportunidades adicionales de desarrollo profesional, incluida la asistencia a la conferencia anual de OPERA America en la primavera de 2027.

Los 14 participantes de Estados Unidos fueron seleccionados por OPERA America de un grupo de 55 postulantes mediante un proceso competitivo, en el que los candidatos fueron evaluados según sus logros profesionales, objetivos y potencial de liderazgo. Las organizaciones asociadas de OPERA America —Association for Opera in Canada, Opera Europa y Ópera Latinoamérica— realizaron sus propias evaluaciones y seleccionaron a dos participantes cada una.

El programa Leadership Intensive ejemplifica el compromiso histórico de OPERA America por identificar y apoyar el crecimiento profesional de líderes que contribuirán al desarrollo futuro de la ópera. Aproximadamente el 10% de todos los directores generales del sector en la actualidad son egresados del Leadership Intensive y de otros programas de desarrollo profesional de OPERA America.

Más información sobre el Leadership Intensive y los programas de desarrollo profesional de OPERA America está disponible en operaamerica.org/LeadDev.

Sobre Paula Andino

Coordinadora General, Fundación Amigos del Teatro Solís
Montevideo, Uruguay

Paula Andino es una gestora cultural radicada en Montevideo, Uruguay, con un magíster en políticas públicas y actualmente se desempeña como coordinadora de la Fundación Amigos del Teatro Solís. Su trayectoria profesional abarca producción cultural, proyectos de giras y recaudación de fondos en múltiples disciplinas artísticas.

Andino ha trabajado en la producción de giras nacionales de cine al aire libre y festivales internacionales de cine, así como en la coordinación de giras de conciertos con músicos en Uruguay, Brasil y España.

Durante más de una década trabajó en la producción del Festival de Jazz de Montevideo a través de Jazz Tour Uruguay. Su labor se ha enfocado en construir iniciativas culturales sostenibles y ampliar el acceso a las artes mediante proyectos de teatro independiente, música, educación e inclusión para personas con discapacidad.

Sobre Eric Herrero

Director Artístico, Theatro Municipal do Rio de Janeiro
Río de Janeiro, Brasil

Eric Herrero, tenor que ha interpretado cerca de 50 roles en América Latina y Europa, es embajador turístico de la ciudad de Río de Janeiro. En febrero de 2022 asumió como director artístico del Theatro Municipal do Rio de Janeiro, donde ha desarrollado una programación centrada en grandes títulos del repertorio de ópera y ballet, contribuyendo al regreso del público al principal teatro lírico de Brasil.

Durante su gestión, las funciones han alcanzado consistentemente localidades agotadas, con un promedio de 1.889 asistentes por noche. Guiado por una visión curatorial que pone en valor a los cuerpos artísticos estables del teatro y a los artistas brasileños, Herrero ha trabajado junto a su equipo para reposicionar la institución en el circuito internacional a través de alianzas y coproducciones.

Bajo su liderazgo, el Theatro Municipal volvió a integrarse a Ópera Latinoamérica, donde además forma parte del Grupo de Trabajo de Ética de la organización.

Reconocido como una de las voces relevantes del sector cultural brasileño, Herrero actualmente cumple su segundo período como presidente del Consejo Estatal de Política Cultural de Río de Janeiro y fue distinguido con el título de ciudadano honorario de la ciudad. Es licenciado en producción cultural y cuenta con MBA en gestión pública y ciencia política.

Sobre OPERA America

OPERA America (operaamerica.org) lidera y sirve a toda la comunidad operística, apoyando la creación, presentación y disfrute de la ópera. La organización está comprometida con:

• Promover la colaboración y efectividad entre compañías de ópera, universidades y organizaciones asociadas.
• Entregar desarrollo profesional a artistas, administradores y directorios.
• Incrementar la apreciación de la ópera a través de recursos educativos y de desarrollo de audiencias.
• Ofrecer apoyo y servicios que fomenten la creación y presentación de nuevas obras.
• Fomentar la equidad, diversidad e inclusión en todos los aspectos de la industria operística.
• Realizar investigación nacional y representar al sector ante responsables de políticas públicas y los medios de comunicación.
• Administrar el National Opera Center, una instalación diseñada especialmente que proporciona un espacio centralizado para la colaboración, ensayos y presentaciones.
  
  

Fundada en 1970, OPERA America cumple su misión a través de programas públicos, una conferencia anual, talleres regionales, consultorías, programas de subvenciones, publicaciones y recursos en línea. Es la única organización que sirve a todos los actores de la ópera: artistas, administradores, directivos, educadores y audiencias. Su membresía incluye 200 compañías profesionales de ópera; 300 miembros asociados, empresas e instituciones educativas; y 3.000 personas. OPERA America amplía su alcance a 80.000 visitantes anuales de su National Opera Center y a más de 83.000 suscriptores y seguidores en plataformas digitales y redes sociales. Al representar a más del 90 por ciento de las compañías profesionales elegibles, OPERA America tiene la capacidad de liderar cambios en todo el sector.

Durante las últimas cinco décadas, OPERA America ha otorgado más de 24 millones de dólares a compañías y artistas de ópera en toda América del Norte. Esta filantropía estratégica, posible gracias al fondo patrimonial Opera Fund de OPERA America y en alianza con fundaciones comprometidas, apoya el desarrollo de nuevas obras, la construcción de audiencias, las prácticas cívicas, las coproducciones y la innovación en todo el sector dentro de sus compañías miembros. Los reconocimientos otorgados a personas impulsan las carreras de mujeres y personas de las mayorías globales en roles creativos, destacan a artistas emergentes y reconocen el liderazgo de directivos excepcionales.